تسليط الضوء على الأخوات

كيف تتعاون شركة Virginia Works مع الشركات والمؤسسات التعليمية والمنظمات المجتمعية لخلق فرص عمل للعاملين في فرجينيا؟

إن وكالة Virginia Works مسؤولة بشكل فريد ليس فقط عن برامج وخدمات القوى العاملة التي تقدمها الوكالة ولكن أيضًا عن عقد وتنسيق نظام بيئي أوسع للقوى العاملة في جميع أنحاء الكومنولث. هناك العديد من المنظمات التي توفر الخدمات التي تشتد الحاجة إليها من جميع الأنواع والتي تعمل معًا لدعم سكان فيرجينيا في العمل - نحن نعلم أن الأمر لا يقتصر على التدريب المهني الذي يحتاجه الباحثون عن عمل، بل أيضًا رعاية الأطفال والسكن والمواصلات والوصول إلى الإنترنت والمهارات الرقمية وغير ذلك. لقد كان أحد أهدافنا في Virginia Works هو فهرسة هذه البرامج والخدمات - على الأقل تلك الممولة على مستوى الولاية - ونحن نبدأ الآن في بذل جهد لرقمنة هذا الفهرس وتسهيل الوصول إليه والتنقل فيه في الوقت الفعلي، ليس فقط للباحثين عن عمل، ولكن لأي شخص يعمل في المنظومة التي قد يستفيد من معرفة البرامج الأخرى التي يمكن للأفراد الاستفادة منها. كما أنشأنا أيضًا "قاعات المدينة للقوى العاملة على مستوى الكومنولث" للموظفين الذين يركزون على القوى العاملة من الوكالات الأخرى للتواصل مع بعضهم البعض وتبادل أفضل الممارسات والتعلم معًا، ونقوم بإطلاق سلسلة من الندوات عبر الإنترنت التي تركز على أصحاب العمل حول الموضوعات المتعلقة بالمواهب & خدمات الأعمال ذات الصلة، بالشراكة مع برنامج تطوير القوى العاملة في فيرجينيا ومؤسسة غرفة فرجينيا. إن الأمر كله يتعلق بالثلاثي "ج" - التواصل والتنسيق والتعاون - ولا يمكننا أن نكتفي بذلك أبدًا!

ما هي الرسالة التي تود مشاركتها مع الأفراد الذين يسعون إلى العودة إلى سوق العمل أو الانتقال إلى مسار مهني جديد؟

لا يوجد وقت أفضل من الوقت الحاضر! يحتاجك أصحاب العمل ويبدون استعدادهم للنظر في المزيد من الخبرات الفريدة، والمسارات الوظيفية الأقل خطية، وأساليب التوظيف القائمة على المهارات أكثر من أي وقت مضى. إن خبرتك ذات قيمة، ومهاراتك قابلة للتحويل، ومع اتساع نطاق الفرص المتاحة، لديك المزيد من الخيارات التي يمكنك التفكير فيها. أحب أن أسمع قصص نجاح مواطني فيرجينيا الذين تحولوا إلى مسارات مهنية مختلفة جداً باستخدام المهارات التي اكتسبوها بالفعل أو الذين نجحوا في العودة إلى سوق العمل بعد فترة طويلة من التوقف عن العمل. إنهم يلهمونني ويثبتون أن أي واحد منا يستطيع فعل ذلك.

ما هي برأيك الخطوات الأكثر تأثيراً التي يمكن أن نتخذها لدعم النساء والفتيات في السعي وراء وظائف هادفة وأدوار قيادية في القوى العاملة اليوم؟

يبدأ الأمر بدعم كل فتاة لتؤمن أن بإمكانها أن تكون أي شيء تريد أن تكونه، وهذا يشمل رؤية نماذج يحتذى بها ووجود مرشدات يوازنن بين عملهن وأي شيء آخر يحقق لهن ما يرغبن فيه، مثل تكوين أسرة. أنا فخورة بكوني الابنة الوحيدة لامرأة ذات مسيرة مهنية ناجحة قامت بتربيتي تربية جيدة. هذا ليس بالأمر السهل، لكن الأمثلة التي نضربها ضرورية لإلهام وتوجيه الجيل القادم. تجدر الإشارة أيضًا إلى البرامج في جميع أنحاء الكومنولث التي تدعم النساء في العمل على وجه التحديد، والجهود التي تبذلها هذه الإدارة وتركيزها على بعض الاحتياجات الأكثر انتشارًا لدينا - على سبيل المثال، دعم العديد من النساء من الأزواج العسكريين للحصول على عمل بسهولة أكبر عند الانتقال إلى فرجينيا من خلال أشياء مثل الترخيص الشامل، ومبادرة "لبنات البناء" التي زادت من قدرتنا على رعاية الأطفال والتعليم في مرحلة الطفولة المبكرة، والتي نعلم أنها تشكل عائقًا أمام القوى العاملة بالنسبة للعديد من النساء. هناك دائماً المزيد من العمل في هذا المجال، وسيظل هذا المجال أحد مجالات تركيزي.

بالنسبة لسكان فيرجينيا الباحثين عن فرص عمل جديدة أو التطوير الوظيفي، ما هي الموارد أو البرامج التي تقدمها Virginia Works التي توصيهم باستكشافها أولاً؟

بالنسبة للمبتدئين، أريد أن يعلم الجميع أنه يمكنكم الحصول على دعم مجاني في البحث عن وظيفة ومراجعة السيرة الذاتية - بالإضافة إلى الحصول على دعم التدريب والفرص التعليمية الأخرى للمؤهلين - من خلال زيارة أي مركز من مراكز فرجينيا Career Works في جميع أنحاء الكومنولث. وحتى إذا لم تذهب شخصيًا، فإن اتصال فيرجينيا للقوى العاملة يسمح لك بالبحث عن الوظائف الشاغرة القريبة منك وإكمال تقييم المهارات الذي يساعدك على التركيز على فرص العمل الرائعة بالنسبة لك. كما سيسمح لك بالتسجيل في معارض الوظائف الافتراضية القادمة وغيرها من الفعاليات للتواصل مع أصحاب العمل مباشرةً. وإذا لم تكن قد فكرت في نهج مثل التلمذة المهنية لبدء حياتك المهنية أو الانتقال إلى مجال جديد، أريدك أن تعرف أنه يمكنك ذلك. يتوفر المزيد والمزيد من التلمذة المهنية المسجلة والنماذج المماثلة التي تتيح لك "الكسب أثناء التعلم" في الصناعات والمجالات الناشئة عالية النمو، وقد تتفاجأ بمدى تنوع الفرص المتاحة. هناك ثروة من الدعم المتاح، ونحن نعمل كل يوم لتسهيل معرفة هذه الفرص والوصول إليها. لا ينبغي لأحد أن يشعر بالوحدة أو عدم الاستعداد للتحضير لوظيفته الأولى، أو خوض تجربة الانتقال الوظيفي، أو العودة إلى العمل - وهذا هو هدفنا.

نبذة عن نيكول

إن خدمة الكومنولث تحقق لنيكول حلم الخدمة العامة الذي راودها طوال حياتها. في السابق، وخلال أكثر من عقد من الزمن أمضته مع شركة ديلويت للاستشارات في شمال فيرجينيا، قامت نيكول باحتضان وتوسيع نطاق ممارسة الشركة لمستقبل العمل في الحكومة والمنظمات غير الربحية والتعليم العالي، وتحدثت ونشرت كثيرًا عن القوى العاملة & اتجاهات مكان العمل، وتم اختيارها ضمن قائمة مجلة الاستشارات "35 تحت 35"، وعملت مع عملاء من القطاعين العام والخاص في جميع أنحاء البلاد. ثم انضمت بعد ذلك إلى إدارة يونجكين في البداية كنائبة لوزير تنمية القوى العاملة قبل أن تشغل منصبها في شركة Virginia Works. 

تحمل نيكول شهادتين من جامعة جونز هوبكنز. في أوقات فراغها، يمكن أن تجدها في أوقات فراغها تستكشف أماكن لم تزرها من قبل في جميع أنحاء فرجينيا وخارجها.